第7版：学术·综合
从哲学上来说，理论指导着实践，任何事物的发展都有着一定的发展规律。从医院的角度来说，任何管理工作，都需要有一定的政治思想作为指导思想。所以说，医院加强政工管理的建设是非常重要的。但是，随着新形式的发展，市场经济的不断变化，由于个人主义、享乐主义等不正确的价值观，破坏了医院的风气，对树立医院形象有着不良的影响，进而在整体上影响着医院的发展。因此在医院的发展中要充分发挥政工工作的重要作用，促进医院全面发展。
一、医院政工工作的重要性
1.有助于提高医务人员的素质。通过开展政工工作对医护人员进行思想政治教育，提高职工的思想和道德素质水平，能够帮助医护人员坚持走正确的道路，带领医护人员保持积极向上的工作态度，有助于医疗服务的开展。
2.有助于提高医院业务水平。随着人民生活质量的不断提升，人们对医院发展的要求越来越高，对医院而言，最重要的就是业务水平，医院的业务水平是医院良好发展的重要保证。医院业务水平的提高，不仅可以使医院获得进一步发展，而且可以得到群众的认可。而政工工作的开展可以有效促进医护人员形成正确的思想道德观念，从而更好的为患者提供服务，促进医院业务不断提高，保证医院健康发展。
3.有助于缓解紧张的医患关系。加强医院政工工作对医院和谐发展具有保障作用，在开展医院政工工作过程中，提升医护人员综合素养，提高专业能力，确保工作人员在面对意外情况时能够及时的进行解决，并得到合理的处理。医务人员要树立为人民服务的思想，不断提高服务水平和自身的道德素养，使医务人员在工作中认真负责，给予患者足够的人文关怀，促进医患关系和谐发展。
4.有助于构建和谐医疗体系。良好的服务是医院发展的基本和关键，所以要重视医疗服务。为了使医疗卫生行业得到进一步发展，医院需要构建相应的医疗体系，这样才能将医院的服务作用充分发挥，支持我国和谐社会的构建。对于医院政工工作而言，其可以对医务人员的思想以及行为进行引导，使医务人员在工作的过程中从构建和谐社会角度出发，在工作中做到认真负责，从而助力医疗体系的完善发展。
二、完善医院政工工作措施
1.加强政工队伍建设，提高政工人员的综合素质
医院思想政治工作质量以及思想政治工作是否坚强有力，与医院思想政治工作人员的综合素质有着直接的关系，只有提高政工人员的素质，才能让思想政治教育工作真正起到教育人、感召人的作用。所以医院的政工人员队伍建设至关重要。首先，要严格政工人员的选配工作，把政治觉悟高、业务能力强的人才选配到政工岗位上来。其次，是要重视对政工人员的培养，努力提高政工人员的综合素质，丰富专业知识、培养专业能力，不断提高政工人员自身的工作水平和应对能力。
2.加强政治理论学习，提高政工人员的思想政治修养
一个合格的政工人员要有着良好的政治素养，就要不断加强政治理论学习，用政治理论来充实自己，用理论指导工作，实现理论与实践有效结合，从而不断提高政工人员思想政治水平，提高政工人员的工作能力。政工人员通过学习，还能提高组织能力和表达能力，使得政工人员的沟通技巧更加灵活。本着向前辈学习、向同行学习、向书本学习的理念，逐渐增强自身知识领域。政工人员通过学习提高自身修养，营造良好的学习氛围，带领医护人员热爱学习、加强学习，把学习当做工作一样认真对待。
3.提升自身综合能力，强化责任意识
政工人员在整个医院建设过程中，既要提升自身综合能力又要不断强化责任意识，用自己的言行与工作执行力度为他人树立工作榜样。政工人员要有高瞻远瞩的思想眼光，对任何问题要站在整体立场进行全面考虑，通过切身实地调查为工作提出针对性解决策略。政工人员要不断增强责任意识，有责任意识才会有负重感，才能不断反思自己，秉持认真负责的工作态度将工作中可能出现的失误减少到最低。杜绝任何形式主义，促使思想政治工作能够在人事工作平台上妥善进行，稳步推进医院总体建设。
4.了解医护人员的真实需求，增强服务意识
政工干部要积极深入医护人员内部，将具体工作内容密切结合实际需求，力求政策的有效落实。同时，政工干部还要及时了解员工的内心真实想法与工作困难，对医务人员的思想状况及时了解并进行有效沟通，给予医护人员必要的帮助与指导，不断增强服务意识。良好的服务意识的培养要从工作的一点一滴开始的，多关心关爱员工，善于听取员工的意见，积极帮助员工解决问题。时刻思索“我能为大家做些什么”，通过角色转换等方式多站在医护人员的角度考虑问题，理解医护人员，从而更好的赢得大家的认可和尊重，促进政工工作的顺利进行。
5.增强创新意识，提高工作水平
创新是社会发展和进步不竭的动力，目前社会各领域在发展的过程中，都需要进行不断的创新和改进，为行业的发展提供新鲜的力量，确保可以长期发展。因此，医院政工人员的思想政治工作不能在现有的层次上原地踏步，一定要增强创新意识和创新能力，提高自己的综合素质。创新意识和创新能力不是与生俱来的，主要来源于后期的培养和锻炼。所以政工人员要勇于迎接各种挑战，只有不断的实践，才能真正提高自己的创新意识和创新能力，才能创造性地开展好工作，才能更好地适应瞬息万变的社会，从而给医院管理提供有效的保障，推动医院健康发展。
总而言之，在新形势下，医院的政工工作对医院的发展起到重要的作用，医院政工工作需要树立起时刻为人民服务的理念，不断提高政工人员的专业能力和自我修养，加强对政工人员的专业培训，保证医院政工工作的有效开展。政工人员要能充分调动医院全体员工的工作积极性与主动性，进而促进医院的蓬勃发展。